Walter Allinger
Schwerpunktthemen
- Begleitung von Change-Management und Organisationsentwicklungs-Prozessen
- Curricula zur Führungskräfte-Entwicklung, Managementtrainings
- Professionalisierung von Trainern, Beratern und internen Akteuren für Change-Management, Organisationsentwicklung, Personalentwicklung, HR
- Begleitung von Merger- und Akquisitionsprozessen
- Coaching für Unternehmer, Führungskräfte und Projektleiter
- Teamentwicklung, Bereichsentwicklung, Entwicklung von Managementteams
- Beratung zur Konfliktmediation
- Professionelles Trennungsmanagement
Was Kunden über mich sagen:
"Mit Herz und Humor darauf fokussiert, dass die Dinge auch Wirkung entfalten"
Professioneller Hintergrund
- Langjährige Erfahrung als Berater, Trainer und Coach
- Lehrauftrag an der FH Regensburg
Seminare
- Change agil & kompakt
- Curriculum Methoden und Praxiskompetenz
- Change 1
- Boxenstopp: Basistraining Führung
- Professio Masterkurs 2017
Aus- und Weiterbildung
- Dipl. Betriebswirt (FH), Dipl. Sozialpädagoge (FH)
- Lehrtrainer und Lehrsupervisor für Transaktionsanalyse (TSTA) im Bereich Organisation
- Weiterbildungen in Gruppendynamik, Familientherapie, Focusing, systemische Beratung und Systemaufstellungen
- Lizenzierter TIFF©-Berater, zertifiziert für IE-Profil™
Veröffentlichungen & Kongressbeiträge