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Management und Leadership in disruptiven Zeiten – Teil 1
Disruptionen fordern Organisationen nicht nur strategisch und strukturell heraus. Sie berühren auch Menschen, ihr Sicherheitsbedürfnis, ihre berufliche Identität und ihr Vertrauen in bisher…Zusammenfassung eines Webimpulses von Hans Dieter Wilms, Professio
Brücken bauen zwischen Generationen
Ein Montagmorgen im Projektmeeting: Auf der einen Seite des Tisches sitzt ein erfahrener Projektleiter, seit zwanzig Jahren im Unternehmen, mit dem Blick fürs Machbare. Gegenüber eine junge Kollegin, Digital Native,…Tempo, Prioritäten, Werte – gemeinsam produktiv
Führung im Tandem – eine starke Alternative
Was, wenn das Angebot an klassischen Führungspfaden zur Weiterentwicklung der Organisation oder der Besetzung von Stellen nicht mehr ausreicht? Ist Führung im Tandem als eine Alternative wirklich erfolgreich?
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